怎么选择找到合适自己的工作
怎么选择找到合适自己的工作,你足够了解自己吗,这段时间有不少上班族对公司年终奖没有信心,再加上是招聘旺季,所以形成了跳槽小高峰。虽然是金九银十,机会不少,但如果能快速地找到的新工作,岂不是两全其美?那么,如何高效地找到合适的工作呢?下面一起来看看。
求职可以分为三个阶段:找工作前,找工作中和拿到offer。
找工作前:从有跳槽的计划开始;
找工作中:开始投递简历到拿到offer时的这一中间过程;
拿到offer时:笔试面试顺利通过,拿到公司offer时。
一、找工作前阶段
1、明确自己的目标。首先你要明白为什么跳槽,接下来想要去哪,是要转行,还是只想换个环境,这些都要考虑清楚。
2、确定自己想要进的公司。给自己一个理想公司,给自己一个目标公司。确定自己要做什么之后,你要在这个行业内选择自己想要去的公司,理想的、尚可的、勉强的、将就的,还有备胎。一定要有备胎,每个人都需要备胎,实在没有地方可以去的时候,有备胎在后头等着你。要给自己列一个表,以备后用。
3、制作简历。要根基公司性质、岗位特定等有针对性制作简历。
二、找工作中阶段
东奔西跑的苦日子来了。跑招聘会,参加笔试,参加面试。
面试时,小编认为最重要的是条理清楚,简洁有效。回答问题时能够归纳总结到几点,第一点,第二点,第三点,总结,Over。这道题你答的.很好。题目不在于你是否回答出来,而在于你的思考问题的方式。
另外,请一定要熟悉你的简历,一定一定要熟悉你的简历!别一问三不知!
三、拿到offer时
收集给你offer公司的信息。公司的前景、公司的文化、公司的待遇、公司最近的变动等等,这些信息都需要去问谷歌请教度娘。
最后,遵循你的心愿,去你最想去的地方。这是你的抉择,后果自己承担,即使是跪着。自己的抉择才不会后悔,即使后悔也是经验教训。
HR总会在面试的时候,问候选人:“你似乎还投递了某岗位,跟现在面试的岗位不一样呀”、“你的专业不是这个,为什么会想找这个岗位的工作呢”各种关于这种问题,候选人宝宝是不是很难回答?
今天小编要教你,如何快速找到合适的工作!
一、找准工作定位
很明显,这个意思就是,你要想清楚,自己准备找什么岗位的工作,三心两意是不可行的。
从专业、爱好、薪酬、工作类型等等去给自己定一个岗位。然后上网去了解这个岗位的任职要求,确定自己的专业和经历是否具有优势。
二、写好简历
关于简历,在之前已经写过很多模板了,今天想说说的是,关于简历中的个人设定。
HR会通过简历的内容,快速地把你定义为一类人,对比与目标职位匹配度,但如果你表现的角色过于模糊,可能会对他判断你是否与职位匹配带来困扰。不要扮演一个完美的人,因为HR知道没有完人,我们招聘更想招一个有某方面能力而靠谱的人。你要知道自己在出演什么片,片中的定位是什么,给自己清晰的职业形象。
简历不是一张纸,而是你在面试官前通过文字勾勒的形象,更像一副照片或一个段视频,简要地向别人介绍你自己,所以你要问自己,作为一个角色,如何才能获得对方的认可,让对方有兴趣见面接着谈下去呢?
三、投递岗位匹配的公司
海投不如精准投递,保证一投一个准。多看招聘信息,根据招聘信息找到最匹配自己的那几项要求。
然后去根据关键字搜索公司招聘的岗位,然后再进行精准投递。
四、摆正态度
很多HR会找小编抱怨:“又被候选人放鸽子啦”“不就是下了个小小的雷阵雨嘛,就不来面试了”“打电话邀约的时候,态度爱理不理的”“应届毕业生开底薪1w,确定是真心找工作的吗?”
看到这里,候选人宝宝应该就知道了吧,关于找工作这件事情,要摆正自己的态度,不卑不亢,相互尊重。
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