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总是没有工作机会可能是你找的方向不对

时间:2024-09-21 12:17:57
总是没有工作机会可能是你找的方向不对

总是没有工作机会可能是你找的方向不对

总是没有工作机会可能是你找的方向不对,许多求职者投递简历的时候,迟迟收不到面试通知,这让求职者很是挫败。下面是总是没有工作机会可能是你找的方向不对的内容!

  总是没有工作机会可能是你找的方向不对1

1、公司前台/文员

推荐原因:通常前台和文员都在做一些日常行政事务,因为他们的职位不高,所以入职门槛也很低,基本上属于杂职,对于大学生来说,工作难度相对较低。

结论:当女大学生第一次进入职场时,往往选择企业的前台和文员作为过度。虽然可能没有多少机会展示自己的能力,但如果你认真对待这份来之不易的工作,你仍能在工作中有所作为。

适合人群:行政管理、人力资源、国际贸易等专业女大学生。

2、电脑操作员

推荐原因:网络信息时代最大的好处是就业机会的增加,只要熟悉网络、计算机操作技能强,责任心强,能吃苦耐劳的大学生都可以入门。

结论:在网络普及的情况下,有许多新的就业机会。总之,计算机操作人员熟练使用办公软件,掌握一定的计算机基础知识,基本是能够胜任这一职位,但其工作价值相对较低。

适合人群:计算机相关专业、掌握计算机基本技能、办公软件使用熟练的大学生。

3、经理助理

推荐原因:在企业的许多重要部门,如市场部、策划部、营业部、销售部等,往往有一个经理助理职位,相当于经理的左膀右臂。由于工作努力,可以吃苦耐劳,经常加班,被称为新一代超人。

结论:与经理整天接触,与普通行政人员相比,表现的机会更多。如果你能有更多更好的职业表现,将更有利于个人职业发展,但尽量避免成为经理的"生活助理"。

适合人群:文秘、行政管理和语言类专业的大学生。

4、酒店接待

推荐原因:经过企业培训、独立完成接待客人、预订房间、提供咨询或相应的服务协助等工作,基本上可以达到标准。如果你努力工作,仔细思考,肯定会得到很多好评。

结论:近年来,中国酒店数量不断增加,规模不断扩大,行业蓬勃发展。与许多行业不同,酒店业乐于招聘应届毕业生,尤其是那些有实习经验、愿意工作的毕业生。

适合人群:酒店管理,语言专业,有良好的外表和气质的大学生。

当然,除了上面提到的几项工作之外,还有很多适合大学生的工作。毕业生不应该盲目地进入某一行业,因为很容易上手的行业,竞争会更加激烈。

记住要根据自己的职业规划做出选择,充分考虑自己的兴趣、爱好和竞争优势,全面评估适合自己发展的行业领域,锁定目标企业和职位,并谨慎地迈出进入职场的第一步。

  总是没有工作机会可能是你找的方向不对2

虽说不工作很开心,工作了又挺累,但大家还是希望自己能够有一份工作。有工作了,钱多钱少的,起码有一份收入,总比坐吃山空要好。

俗话说:“勤劳致富”。一个人不勤劳,不工作,整天无所事事的,就没有钱花,没有钱花就没办法致富,就难免穷困潦倒,影响自己的生活。

但是工作好难找,整个网络都在找工作,以前进厂很轻松,现在连进厂都很困难了,到底是什么原因影响了我们找工作呢?这个问题值得我们探讨。小编以为,找工作难,十有八九是一下五个原因。

一、人懒事多

当生活困苦,穷困潦倒的时候,很多会说:“我投简历1000多分了,很勤奋了,怎么就是没有回应”没错,你是投简历了,是非常勤奋了,但是有人比你更勤奋啊。别人要求的待遇低,经验还比你丰富,关键人还长得比你好看。

孙正义在创业的时候,就非常的努力,别人每天就知道玩,他每天都在钻研新技术,拉投资,不知道被拒绝了多少次,也不知道自己失败了多少次。

他最后拼接自己的专利项目仅仅用了几年的时间,就积累了第一桶金。于是,他便成功地实现了就业,还带了几个员工。

一个人找不到工作,很多时候就是因为不够勤奋,经不起挫折。不够勤奋经不起挫折主要就是两点:

第一,做一点事情就感觉自己付出很多。同样的投简历,大家都在投,就你觉得自己累,别人不累吗?别人都坚持了下来,每天投简历,面试,再投简历,再面试。你才投简历几次?面试几次?别人比你努力,所以别人可以脱颖而出,很快找到工作。

第二,做事不懂得总结。投简历,连看到不看。有的同学投简历,直接全选,然后投递,也不看看人家招聘的是什么要求,是招男,还是招女,是招应届生还是招经验丰富的。不同招聘岗位对应不同的简历,连优化一下都懒得动手。

勤奋才能有饭吃,这是永恒不变的。将来的你,一定会感谢现在拼命投简历的自己。

二、招聘的公司太少

现在这个节骨眼,真是没想到,社会变化太快,危机说来就来。就拿以前来说吧,以前,这个时候,工厂都是加价招聘,生怕求职者不来自己公司打工,除了提供好的工资,还提供了其他软件环境设施。

如今,生意惨淡,好多老板自己都破产了,更别提招聘员工了,工作机会少了很多。

当今社会要找到工作,一定要主动去找一些关系,否则很难找到。一个好汉三个帮,没有别人的帮助,自己一个人找工作是非常难的,只有多认识几个老乡,才能在就业环境中有一席之地。

要找关系,就要多做以下两件事:

第一,多联系老乡。你平时要和老乡多联系,问问最近哪家工厂在招工,多少钱,自己合适不合适,相互交流一下。在交流过程中,就很轻松地找到工作了。

第二,多尝试其他行业。自己熟悉的行业就业环境差,没办法,你总不能等着大环境恢复了再找工作吧。树挪死人挪活,先找个其他行业工作先干着,生存下来最重要。

也许你很有能力,也许你也很能吃苦,但是没有关系,也找不到工作,所以,一定要多和老乡交流,多找找关系。

三、选错了行业

虽然说:“360行,行行出状元。”每一个行业专心做都能成功。但是,行业有周期性这是必然的。有的行业,夏天生意好,有的行业,冬天生意好。你如果夏天去找冬天生意好的工作,那你肯定很难。

夏天就要找夏天生意好的行业,比如,空调厂啊,做雨伞的啊,你只要想做,肯定有工作干。

所以,找工作如果选错了时候,选错了行业,你再有能力,也找不到啊,所以一定要想好了,别瞎找。找错行业一般这两种情况:

第一,进入了在下行周期的行业。这个时候你进入口罩厂,如果没有海外订单,你不仅仅面临工资被拖欠的`问题,估计最后连工作都会丢了。你就是再优秀,在努力,没订单不是白搭嘛,这个时候要考虑换个行业做。

第二,个人能力和行业不匹配。有的工厂或者公司确实很好,周六日双休,每天八个小时,但是每天流水线需要操作那种体型比较大的物件,自己又是一个女生,就感觉很吃力。所以,这种情况下,钱是赚到了,但是身体受不了,就得不偿失了,万一累出病来,赚的钱不够治病的。

所以,选择对的行业非常重要,一定不能选错。你要是选错了,抓紧调整。

四、没人帮助自己

人,如果没有人帮助自己,在人生地不熟的地方,是很难长期发展下去的,即使你再努力,在有能力也白搭。

我们经常看到一个现象:家庭里有一个人从事什么行业,自己的子孙后代都从事相关的行业。

譬如:有教师家庭,一家三代都是从事教师工作,或者医生家庭,一家三代都是从事医生的工作。你找不到工作,很有可能就是没有这种祖辈的行业遗传。

生活中,很多人都很努力,很多人也很有能力,但是就是找不到工作,原因就是没有祖辈引路。

所以,找工作,只要有祖辈的人给你指点一下,你的生活就是一片光明。子承父业没什么问题的,就业会非常的容易。

如果没有祖辈引路人怎么办?一方面多打听认识一下,看看自己的亲戚朋友有没有从事相关行业的。

另一个方面,自己也要不断的学习和加强自我认识,感觉自己从事什么职业比较适合自己。多问问从事此行业的前辈们,多学习点经验,有了别人之路,你一定能够走好。

五、家庭的支持

自己找不到工作,就要吃在家里,住在家里,自己也是个成年人了。老大不小的,爹妈不说,难道心里不想嘛,自己一定要自觉,找不到工作就给家里多做点家务,省的爹妈看着自己心烦。

有了家庭的支持,找工作也就是时间的问题。但是都是打工是不可能打工的,都说创业才能出头,所以有机会可以尝试一下创业。打工能够给自己增长点社会经验,积累一点资本。

如果家庭不支持自己,别说创业了,找工作都很困扰。一天天的,整天一睁眼就被爹妈骂一顿好吃懒做,即使自己再怎么想找工作,听这么一说,也提不起精神来,更别说创业了,连说出口都很难。

所以,找工作一定要有家庭的支持。即使找不到工作,也要多做点家务,获得爹妈的理解和体谅。

结束语:

一个人找不到工作,常常是因为自己好吃懒做、没有关系、选错行业、没有祖辈工作继承、家庭不支持。弱发现以上情况,一定要及时纠正。

俗话说:“莫欺少年穷”人只要努力总会有运气好的时候,总会找到工作的。只要我们努力,找对了方向,家庭支持自己,找工作也就是个时间问题。

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